好きだけじゃない働き方がある。若手・キャリアを考える方へ

INTRODUCTION 私たちについて

「ハシル」を強くする

創業から40年以上にわたり、鈑金・塗装業界で信頼と実績を築いてきました。
数多くの施工経験を持つ当社は、技術力の高さと細部にわたるこだわりを誇りとしています。
そして現在、私たちは、ただの車の修理・カスタマイズを超え、
各お客様のライフスタイルに合わせたユニークなカーライフの提供を目指しています。
これまでの長い歴史と豊富な経験を礎に、今、
新たなビジョン「技術と創造で描く、次世代のカーライフ」に向けて走り出します。
未来を形づくる力を身につけたいと考える若手の皆さん、
私たちのチャレンジに参加し、技術と創造の限界を一緒に押し広げませんか?

技術と創造で描く、
次世代カーライフ

最先端の技術と創造性を融合させることで、
お客様に全く新しいカーライフの形を提案し続け、
一つ一つの車がただの移動手段ではなく
それぞれのライフスタイルに最適化された「パートナー」となるよう心がけています。
ただ技術を学ぶだけでなく、
自らのアイデアや創造性をカタチにする喜びを実感してもらいたいと思っています。
未来の自動車業界をリードするプロフェッショナルとして、一緒に成長し、
新たなカーライフの可能性を広げていくことが私たちの目標です。

WORK 事業内容

整備

あなたの手が、最高の安全を守る。

整備士としての私たちの役割は、単なる機械の修理を超えています。安心してハンドルを握れる喜びを、お客様に提供するために、私たちは日々、車の心臓部に息吹を吹き込みます。

鈑金

美を復元し、価値を再生する。

どんなに複雑なダメージも、我々の技術の見せ場です。鈑金のプロとして、大きなへこみや複雑な損傷を修正し、お客様に再び愛車との素晴らしい瞬間を提供しましょう。

塗装

心を動かす。

一台一台の車に最適な色を施すことで、車本来の美しさを引き出し、お客様の個性を輝かせます。こだわり抜いた塗料と先進の技術で、ただの車を芸術作品に変える喜びを、実現。

カスタム

あなたの想像を、現実に。

カスタムは、お客様の夢を形にする仕事です。スタンダードな車も、私たちの手にかかれば、一台として同じものは存在しない、世界に一つだけの特別な存在に変わります。限界なく創造力を発揮し、お客様の理想とするカーライフを具現化します。

時代の進化と共にある
カスタム技術の成長が
あなたをより輝かせる

POLICY 理念

車を通した「7つの楽しみ」

三協モータースでは、高品質な技術と未来を見据えた技術革新、
お客様の一つ一つの想いを汲み取り、車を通した豊かなカーライフの創出が
技術革新と事業成長と捉えています。

「ハシル」をつよくする

STAFF 社員紹介

工場長インタビュー

三協モータースに入社し、クルマに携わる仕事を選んで15年以上年経った今でも高みを目指す三協モータースのベテラン工場長に、その魅力について聞いてみました。

工場長
小野 一彦

三協モータースの工場長として、私の主な仕事は、工場の作業工程の管理、作業品質管理、およびスタッフの教育です。私がこの仕事で最も感じるやりがいは、車を修理してお客様に喜んでもらえる瞬間です。調子が悪くなった車を修理して、お引き渡しの時にお客様が大変喜ばれたことが印象に残っています。技術的な挑戦も多く、最新の技術を学んでチーム全体のスキルを向上させることが重要です。未来に向けては、技術革新を続け、若手技術者の育成に注力し、持続可能な成長を目指しています。

先輩たちのリアル

三協モータースでは現在8名の社員が働いています。
各々がそれぞれの持ち場で日々探究心を持って仕事に取り組み、研鑽を重ね、個人の成長を図り、
チームとして最大のパフォーマンスを発揮しています。

WAY OF WORKING 働き方

自分に合わせた、
自己実現フィールド

三協モータースでの仕事は、単に「好き」なことを仕事にするだけではなく、
それを専門技術として磨き上げることを意味します。
あなたの興味や強みに基づいて、柔軟にキャリアパスを形成できる環境を提供しています。
定期的なスキル評価と目標設定を通じて、
それぞれの社員が自分自身のペースで成長し、専門性を深めることが可能です。
高い技術力と共に、それを支えるプロフェッショナルとしての責任感や倫理観も求められます。
熱意だけではなく、深い知識と実践的なスキルで、業界内外から認められる真の専門家を目指しましょう。
これは、単なる趣味を超えた、真のプロフェッショナルとしての成長を支える場所です。

MESSAGE 代表取締役メッセージ

車は人生を
エンジョイする
ファッション

代表取締役社長
賀門 武士

三協モータースでは、車を単なる移動手段ではなく、個々のライフスタイルを彩るファッションと捉えています。私たちのカスタム技術によって、お客様一人ひとりの個性が反映された車を創り出し、それぞれの人生をより楽しく、より豊かにします。車というキャンバスに、技術と創造性を用いて、新しい価値観を形成することが私たちの使命です。若手の皆さんには、この創造的なプロセスに積極的に参加してもらいたいと思っています。最新の技術を駆使し、革新的なデザインを追求することで、車というファッションアイテムを通じて、お客様の人生に特別な色を加えることができます。三協モータースで、あなたの技術とアイデアが人々のカーライフをより華やかにする原動力となります。

RECRUIT 採用情報

  • 新卒者
  • 未経験者
  • 有資格者
応募方法 高等学校卒業予定の方は、進路ご担当の先生を通じてお問い合わせください。
雇用形態 正社員
仕事の内容 自動車整備一般(鈑金・塗装・修理・点検)
カスタムカーデザイン・提案
来客・顧客対応
車両取引・納車
次世代カーライフ創造
必要な知識・技能 不問
賃金 ¥167,000 / その他、手当支給有り
就業時間 8時15分〜17時30分
時間外労働 なし
休日 日曜日、祝日、その他 週休二日制
盆、年末年始、ゴールデンウィーク、土曜2回程度/月
昇給 有(実績等による)
賞与 あり(7月・12月)
福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
選考方法 ・選考方法:面接(予定1回)
・選考日時等:随時
・面接選考結果通知:面接後5日以内
・求職者への通知方法:電話
備考 資格取得のための研修あり
応募方法 下記お問い合わせフォームへお願いします。
雇用形態 正社員
仕事の内容 自動車整備一般(鈑金・塗装・修理・点検)
カスタムカーデザイン・提案
来客・顧客対応
車両取引・納車
次世代カーライフ創造
必要な知識・技能 不問
賃金 ¥167,000 / その他、手当支給有り
就業時間 8時15分〜17時30分
時間外労働 なし
休日 日曜日、祝日、その他 週休二日制
盆、年末年始、ゴールデンウィーク、土曜2回程度/月
昇給 有(実績等による)
賞与 あり(7月・12月)
福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
選考方法 ・選考方法:面接(予定1回)
・選考日時等:随時
・面接選考結果通知:面接後5日以内
・求職者への通知方法:電話
備考 資格取得のための研修あり
応募方法 下記お問い合わせフォームへお願いします。
雇用形態 正社員
仕事の内容 自動車整備一般(鈑金・塗装・修理・点検)
カスタムカーデザイン・提案
来客・顧客対応
車両取引・納車
次世代カーライフ創造
必要な知識・技能 ・自動車鈑金・塗装・一般的な接客業務・自動車整備の経験(必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ・自動車鈑金・塗装 ・一般的な接客業務 ・自動車整備の経験)
・必要なPCスキル:・初歩的なパソコン操作(Word・Excel等)
免許・資格 免許・資格名 三級自動車整備士 あれば尚可 自動車整備士(経験、技術により優遇) 普通自動車運転免許 必須(AT限定不可)
賃金 ¥180,000~¥300,000 / その他、手当支給有り
就業時間 8時15分〜17時30分
時間外労働 なし
休日 日曜日、祝日、その他 週休二日制
盆、年末年始、ゴールデンウィーク、土曜2回程度/月
昇給 有(実績等による)
賞与 あり(7月・12月)
福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
選考方法 ・選考方法:面接(予定1回)
・選考日時等:随時
・面接選考結果通知:面接後5日以内
・求職者への通知方法:電話
備考 資格取得のための研修あり

CONTACT 問い合わせ

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    プライバシーポリシー
    有限会社 三協モータース(以下,「当社」といいます。)は,本ウェブサイト上で提供するサービス(以下,「本サービス」といいます。)における,ユーザーの個人情報の取扱いについて,以下のとおりプライバシーポリシー(以下,「本ポリシー」といいます。)を定めます。

    第1条(個人情報)
    「個人情報」とは,個人情報保護法にいう「個人情報」を指すものとし,生存する個人に関する情報であって,当該情報に含まれる氏名,生年月日,住所,電話番号,連絡先その他の記述等により特定の個人を識別できる情報及び容貌,指紋,声紋にかかるデータ,及び健康保険証の保険者番号などの当該情報単体から特定の個人を識別できる情報(個人識別情報)を指します。

    第2条(個人情報の収集方法)
    当社は,ユーザーが利用登録をする際に氏名,生年月日,住所,電話番号,メールアドレス,銀行口座番号,クレジットカード番号,運転免許証番号などの個人情報をお尋ねすることがあります。また,ユーザーと提携先などとの間でなされたユーザーの個人情報を含む取引記録や決済に関する情報を,当社の提携先(情報提供元,広告主,広告配信先などを含みます。以下,「提携先」といいます。)などから収集することがあります。

    第3条(個人情報を収集・利用する目的)
    当社が個人情報を収集・利用する目的は,以下のとおりです。

    当社サービスの提供・運営のため
    ユーザーからのお問い合わせに回答するため(本人確認を行うことを含む)
    ユーザーが利用中のサービスの新機能,更新情報,キャンペーン等及び当社が提供する他のサービスの案内のメールを送付するため
    メンテナンス,重要なお知らせなど必要に応じたご連絡のため
    利用規約に違反したユーザーや,不正・不当な目的でサービスを利用しようとするユーザーの特定をし,ご利用をお断りするため
    ユーザーにご自身の登録情報の閲覧や変更,削除,ご利用状況の閲覧を行っていただくため
    有料サービスにおいて,ユーザーに利用料金を請求するため
    上記の利用目的に付随する目的

    第4条(利用目的の変更)
    当社は,利用目的が変更前と関連性を有すると合理的に認められる場合に限り,個人情報の利用目的を変更するものとします。
    利用目的の変更を行った場合には,変更後の目的について,当社所定の方法により,ユーザーに通知し,または本ウェブサイト上に公表するものとします。

    第5条(個人情報の第三者提供)
    当社は,次に掲げる場合を除いて,あらかじめユーザーの同意を得ることなく,第三者に個人情報を提供することはありません。ただし,個人情報保護法その他の法令で認められる場合を除きます。
    人の生命,身体または財産の保護のために必要がある場合であって,本人の同意を得ることが困難であるとき
    公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって,本人の同意を得ることが困難であるとき
    国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって,本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき
    予め次の事項を告知あるいは公表し,かつ当社が個人情報保護委員会に届出をしたとき
    利用目的に第三者への提供を含むこと
    第三者に提供されるデータの項目
    第三者への提供の手段または方法
    本人の求めに応じて個人情報の第三者への提供を停止すること
    本人の求めを受け付ける方法
    前項の定めにかかわらず,次に掲げる場合には,当該情報の提供先は第三者に該当しないものとします。
    当社が利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報の取扱いの全部または一部を委託する場合
    合併その他の事由による事業の承継に伴って個人情報が提供される場合
    個人情報を特定の者との間で共同して利用する場合であって,その旨並びに共同して利用される個人情報の項目,共同して利用する者の範囲,利用する者の利用目的および当該個人情報の管理について責任を有する者の氏名または名称について,あらかじめ本人に通知し,または本人が容易に知り得る状態に置いた場合

    第6条(個人情報の開示)
    当社は,本人から個人情報の開示を求められたときは,本人に対し,遅滞なくこれを開示します。ただし,開示することにより次のいずれかに該当する場合は,その全部または一部を開示しないこともあり,開示しない決定をした場合には,その旨を遅滞なく通知します。なお,個人情報の開示に際しては,1件あたり1,000円の手数料を申し受けます。
    本人または第三者の生命,身体,財産その他の権利利益を害するおそれがある場合
    当社の業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがある場合
    その他法令に違反することとなる場合
    前項の定めにかかわらず,履歴情報および特性情報などの個人情報以外の情報については,原則として開示いたしません。

    第7条(個人情報の訂正および削除)
    ユーザーは,当社の保有する自己の個人情報が誤った情報である場合には,当社が定める手続きにより,当社に対して個人情報の訂正,追加または削除(以下,「訂正等」といいます。)を請求することができます。
    当社は,ユーザーから前項の請求を受けてその請求に応じる必要があると判断した場合には,遅滞なく,当該個人情報の訂正等を行うものとします。
    当社は,前項の規定に基づき訂正等を行った場合,または訂正等を行わない旨の決定をしたときは遅滞なく,これをユーザーに通知します。

    第8条(個人情報の利用停止等) 当社は,本人から,個人情報が,利用目的の範囲を超えて取り扱われているという理由,または不正の手段により取得されたものであるという理由により,その利用の停止または消去(以下,「利用停止等」といいます。)を求められた場合には,遅滞なく必要な調査を行います。
    前項の調査結果に基づき,その請求に応じる必要があると判断した場合には,遅滞なく,当該個人情報の利用停止等を行います。
    当社は,前項の規定に基づき利用停止等を行った場合,または利用停止等を行わない旨の決定をしたときは,遅滞なく,これをユーザーに通知します。
    前2項にかかわらず,利用停止等に多額の費用を有する場合その他利用停止等を行うことが困難な場合であって,ユーザーの権利利益を保護するために必要なこれに代わるべき措置をとれる場合は,この代替策を講じるものとします。

    第9条(プライバシーポリシーの変更) 本ポリシーの内容は,法令その他本ポリシーに別段の定めのある事項を除いて,ユーザーに通知することなく,変更することができるものとします。
    当社が別途定める場合を除いて,変更後のプライバシーポリシーは,本ウェブサイトに掲載したときから効力を生じるものとします。